Eksperci z Hays Poland w odpowiedzi na pytanie redakcji „Buildera” wskazali 5 zagrożeń dla rozwoju rynku pracy w Polsce: starzenie się społeczeństwa, niedobór kandydatów do pracy, saldo migracji, niedopasowanie kompetencji i niski wskaźnik aktywności zawodowej kobiet. Postanowiliśmy sprawdzić, które z nich w ocenie przedstawicieli firm budowlanych mają największy, a które najmniejszy wpływ.
Opinię branży obrazuje poniższy wykres. Ponadto, przyjmując założenie, że w cieniu zagrożeń zazwyczaj kryją się też możliwości, zapytaliśmy, co obecnie stanowi szansę dla rozwoju rynku pracy?
